TY - THES 
TI - Adopción de plataformas para la gestión de capital humano e investigación de plataformas para los procesos de talento humano
AU - Pulgarin Cardona, Carlos Andrés
AB - El siguiente informe, será el informe del proceso de prácticas. Este informe se desarrollará a lo largo del semestre y del proceso de las prácticas profesionales, la modalidad de las practicas será virtual en la compañía SERVICIOS NUTRESA S.A.S, estas prácticas tienen una gran pertinencia en el proceso de grados ya que son necesarias para poder llevar a cabo la graduación y obtener el tan anhelado diploma. La compañía SERVICIOS NUTRESA S.A.S adopta la plataforma Success Factors de SAP para la gestión del capital humano, en algunos aspectos en la implementación de la plataforma se presentan problemas y disfuncionalidades en la experiencia usuarios, ya que en la mayoría de funcionalidades del sistema se presenta una interfaz bastante robusta y con muy poca interacción. En otras ocasiones se llevan procesos muy técnicos razón por la cual se vuelve un poco tedioso y agotador hacer uso de la plataforma y se busca encontrar funcionalidades mas interactivas con el usuario final. Además de investigar las plataformas top para soportar los procesos de talento humano que llevan las distintas compañías que hacen parte de GRUPO NUTRESA S.A. En este informe se recopila la información mas importante de todo el proceso de prácticas profesionales, dicha información esta compuesta de elementos como problemas abordados, actividades a desarrollar en la compañía, objetivos finales de la práctica, objetivos generales y específicos de las practicas una breve reseña de la información de la compañía, información personal y del cooperador. Y no menos importante el agradecimiento a las personas que han hecho parte de este hermoso proceso.
DA - 2021-11-08
KW - Programas para computador
KW - Administración de personal
PB - Tecnológico de Antioquia, Institución Universitaria
UR - https://dspace.tdea.edu.co/handle/tdea/2696
ER -